私が企業再生の現場にいた時に「価値を生み出そうとみんなで頑張っているのに、どうして喧嘩や言い合い、責任の押し付け合いが起こるのか？」
それがRoles🄬を考えるきっかけでした。その原因を突き詰めたところ、一つのことに気がつきました。それは「自分も含めて価値創造の方法を学んだことがない」と。勉強やスポーツは、そのやり方を学び訓練を重ねなければ、受験や試合はできません。価値創造も同じですが、ほとんどの企業ではそこに気付かず独自の仕事のやり方を持ち込み、結果として様々な問題を引き起こしています。本来、人間は協力し価値を創造する力を持っています。私は頭脳とディスカッションを使いこなし、価値を創造する知的労働の方法をカタチにしたいと思い、10年かけてメソッドを作り上げました。これは小さな一歩ですが、社会を変える大きな一歩になると信じています。共感してもらえる仲間と共に、社会に価値創造の輪を広げて行きたいと考えています。